整肃“四风”的成功经验与治本之策
作者:
刘红凛
关键词:
从严治党
作风建设
“四风”问题
成功经验
治本之策
Strictly Governing the Party
The Building of Work Style
The Four Problematic Styles of Work and Living
Successful Experiences
The Fundamental Solution
摘要:
"四风"问题的思想根源,主要在于一些党员干部党性不强,群众观、权力观、事业观、政绩观等异化;其制度性、体制机制性根源,主要在于权力过分集中的领导体制与管理体制、不科学的选人用人机制与干部考核机制、不健全的权力监督体系。党的十八大以来,严整"四风"成效显著,其成功经验主要有四个方面,即对"四风"奉行"零容忍",从严从细从实从长,突出重点、抓住关键、全面思考、系统部署,自上而下、破立并举、由表及里。但是,要实现党的作风建设的制度化、规范化、常态化,必须在治标基础上强化治本,有效解决"四风"问题的制度性、体制机制性根源;必须深入分析"四风"制度根源之差异,找准着力点、对症下药,避免泛泛而谈制度建设。
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